9月30日，四川省省本级职业技能示范培训启动活动在成都市举行。人力资源社会保障厅党组成员、副厅长刘晓博，住房和城乡建设厅二级巡视员谢伟出席活动并讲话。省就业服务管理局党委书记、局长王祎主持活动并讲话。四川省能源投资集团、四川省旅游投资集团分别作了交流发言。

活动旨在坚定贯彻党的二十大、二十届三中全会和省委十二届六次全会精神，认真落实党中央、国务院和省委、省政府关于加强新时代高技能人才队伍建设、健全终身职业技能培训制度相关决策部署，部署启动省级示范培训，推动我省职业技能培训工作再上新台阶。

活动指出，开展省级示范培训，是贯彻落实习近平总书记对职业技能培训工作重要指示批示精神的实际行动，是服务四川高质量发展大局的重要举措，是破解职业技能培训堵点难点、推动高质量发展的重点任务，是以点带面推动改革创新、探索深化产训融合路径的有益尝试，要以高度的责任感、使命感、紧迫感和大破大立的决心和气魄来推动落实。

活动强调，做好省级示范培训，要把准工作方向，确保项目编制精准合理；要突出示范效应，持续建设品牌、打造亮点、创新模式，引领行业发展、助推产业发展、服务地方发展；要注重培训实效，强化质量意识，将促进高质量充分就业作为重要内容融入绩效目标，做到培训质量可感、可及、可验证。

活动要求，要强化工作协同，加大职业技能培训资源统筹、共享力度，形成上下贯通、左右衔接的职业技能培训实施体系；要有序加快推进，构建省级示范培训综合管理服务和督导评估体系，持续健全完善覆盖培训全流程的监管体系。要注重总结提炼，探索创新特色职业技能示范培训模式，突破性地解决制约职业技能培训质效持续提升的矛盾和难题。

下一步，省本级职业技能示范培训将围绕“培育一批高技能人才大师、推进五大技能公共品牌培育、开展N个特色品牌示范培训”的“1+5+N”工作主线，以高技能人才示范培养带动高技能人才队伍发展为引领，聚焦“天府新农人”“天府建筑工”“川菜大师傅”“天府技工”“天府数智工匠”等五大技能公共品牌培育打造，从2024年至2026年底的三年时间内，使用省本级职业技能提升行动专账结余资金，集中开展示范培训3900余人次。

人力资源社会保障厅相关处室（中心）负责同志，省就业服务管理局相关负责同志及相关处（室、中心）负责同志；相关省直部门（单位）有关处（室）负责同志；21个市（州）人力资源社会保障部门负责同志；部分省属国有企业、在川央企人力资源部门负责同志参加活动。

文字：王雯      图片：省就业局      责任编辑：刘倩