11月5日，省就业局党委书记、局长王祎带队赴资阳市调研“两项纠治”落实、“17+N”重点产业链企业用工、就业创业政策落实、创业孵化载体建设管理、离校未就业高校毕业生等重点群体就业等工作。

调研组先后前往安岳县岳阳镇陶海村“卫星工厂”、安鑫体育有限公司、岳阳镇九韶社区、华强方特（资阳）文化旅游有限公司、成都美术学院临空校区、临空创业孵化基地、四川安井食品有限公司等地，实地调研资阳市“两项纠治”落实、重点产业用工、离校未就业高校毕业生等重点群体就业帮扶、基层就业服务站点运营、社区就业见习岗位落实、创业孵化基地建设等方面情况。

调研组指出，近年来，资阳市人社、就业部门锚定“促进高质量充分就业”目标，做大做强鞋服产业、文旅特色产业，强化基层服务体系建设，扎实推进离校未就业高校毕业生就业帮扶、大力推动创业带动就业，全市就业创业工作取得明显成效，值得充分肯定。

调研组强调，就业是最基本的民生，下一步，资阳市人社、就业部门要持续用力，扎实抓好高质量充分就业各项工作。一要坚决扛牢稳就业政治责任。深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，认真落实党中央、国务院和省委省政府关于稳就业的决策部署，积极构建“大就业”工作格局，牢固树立“管行业必须管就业、管产业必须管就业”的工作理念，凝聚各方力量和资源抓实抓好稳就业工作。二要强化产业与就业协调联动。要围绕我省“17+N”重点产业链部署，加快构建完善产业体系和产业集群，在生活性服务业、文旅领域和消费新业态、新场景中挖潜扩容，大力培育和拓展就业空间。三要强化重点工作落地见效。要在“两项纠治”上持续用力，加强大数据排查，强化问题收集和跟踪解决，完善制度机制，确保纠治工作落到实处。要在重点群体就业上持续用力，针对离校未就业高校毕业生、失业领金人员、脱贫人口、就业困难人员等群体，细化实化就业帮扶措施，千方百计稳定重点群体就业。要在支持创业带动就业持续用力，认真落实“支持创业带动就业15条”政策措施，完善“创业培训、创业服务、创业孵化、创业活动”四创联动支持体系，放大创业带动就业倍增效应。要在职业技能培训上持续用力，落实“岗位需要+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体服务体系，加强培训供需对接、过程监督和就业转化，切实提升培训质效。四要强化就业领域风险防范化解。要严厉打击“黑中介”“黑职介”等违法行为，强化正面宣传引导，防范化解规模性失业风险。

省就业局有关负责同志、相关处室负责同志，资阳市人社局、就业创业促进中心相关负责同志陪同调研。

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