2月2日，人力资源社会保障厅党组成员、副厅长黄晓东做客省政府网站“在线访谈”栏目，就《四川省保障农民工工资支付工作考核办法》的内容进行解读，与广大网友进行交流。访谈联合四川观察、川观新闻、四川发布、封面新闻、四川iptv熊猫新闻频道等平台同步直播。

本次访谈主持人主要就《办法》出台的背景和意义，被考核对象，考核年度、内容、具体程序、等级划分、结果运用，亮点、变化，落实考核办法举措等进行了提问。

访谈指出，党中央、国务院历来高度重视保障农民工工资支付工作。农民工工资是农民工的血汗钱、保命钱，劳动报酬权益是农民工最基本、家庭的根本利益，也关系到党执政的基础，关系到经济发展和社会稳定，与中国共产党以人民为中心的发展思想一脉相承，与发展中保障和改善民生的执政理念一脉相承，保障农民工工资支付是重要的民生工程、民心工程，更是各级政府必须担当的重大政治责任。

访谈指出，为深入贯彻落实国务院考核办法，推动国务院考核本地化具体化，省政府立足省情实际，对2018年考核办法进行了重新修订和公布施行。考核从2023年至2027年每年开展一次，主要从组织领导、制度落实、工作成效、群众满意度4个方面进行考核，考核结果分为A、B、C三个等级。考核等级为A的通报表扬，为C的对该市（州）负责人进行约谈。考核结果还将抄送省委组织部，作为干部综合考核评价的重要参考。需要问责的，将按照干部管理权限，移交有关党组织或纪检监察机关。为更好地发挥激励和警示“双驱动”作用，在总体参考国务院考核分级评分法基础上，新考核办法不固定每个等次地区的数量，既提高了A级含金量，又严格了C级条件，进一步传导压力、强化警示、落实责任。

主持人访谈结束后，还就“农民工朋友将返乡过年，最关心的就是能否在回家前拿到工钱”“有没有根据岁末年初的工作特点，采取一些针对性措施?”等提问进行了答疑解惑。本次访谈同时在线收看人数达到89.7万，充分显示了全社会对保障农民工工资支付工作的关心和关注，有助于推动我省保障农民工工资支付工作不断走深走实、见行见效。

文字：王舸   责任编辑：杨郡

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