根据工作需要，本着公正、公平、公开的原则，四川省人力资源和社会保障厅拟对“四川省人力资源和社会保障厅第三方招标代理机构服务项目”进行比选，面向社会公开比选产生1名招标代理机构，承担采购人2022年度-2024年度需要通过第三方招标代理机构实施采购的招标代理服务。有关事项公告如下：

一、项目名称

四川省人力资源和社会保障厅第三方招标代理机构服务项目。服务时间2022年6月至2025年5月。

二、服务内容

1.比选申请人应在保障采购项目合法合规实施的前提下，确保采购项目高效实施，内容包括但不限于以下内容：

（1）提供前期咨询，编制采购方案，接收采购项目，实施采购工作;

（2）按照《政府采购需求管理办法》（财库〔2021〕22号）、《成都市财政局关于加强政府采购需求管理的通知》（成财采发〔2021〕57号）等相关法律法规要求，根据采购人要求对委托项目提供“政府采购项目需求”、“政府采购项目实施计划”和“政府采购项目需求和实施计划审查意见书”的编制;

（3）参照《四川省政府采购项目需求论证和履约验收管理办法》组织专业人士（专家）对委托的政府采购项目实施采购需求论证、进口论证、单一来源相关论证；

（4）依法根据采购政策、采购预算及采购需求，规范编制、发售、解释资格预审文件（采用资格预审时）和采购文件；

（5）按照法定的程序、时间完成系统推送、在采购监督管理部门指定媒体上发布采购公告及更正公告，公告当日将公告链接报采购人；

（6）发售采购文件，接受供应商投标报名登记；

（7）根据项目需要组织采购答疑、协助现场踏勘等；

（8）依法抽取专家组建评审委员会，组织评审活动；

（9）采用公开招标方式的项目依法对投标人的资格进行审查；

（10）对应复核的内容进行复核，提交评标（审）报告；

（11）按照法定的程序、时间完成系统推送、在采购监督管理部门指定媒体上发布中标（成交）公告，公告当日将公告链接报采购人，发送中标（成交）通知书；

（12）答复处理采购过程和结果的询问和质疑，协助采购人答复采购需求方面的质疑，协助处理有关投诉举报等事宜；

（13）废标后重新招标；

（14）根据项目需要协助组织专家对委托的项目实施履约验收；

（15）及时移交采购活动有关资料文件（含电子文档），原则上2个工作日内；

（16）及时整理、复核、归档采购项目全部资料，并在采购项目完成后1个月内完成采购备案文件制作和移交（含电子文档）；

（17）按照政府采购档案管理办法依法保存采购档案。

2.比选申请人提供的其他相应服务，服务包括但不限于以下内容：

（1）至少配置1名项目负责人、2名有招标代理经验的对接人员负责具体项目；

（2）根据项目需要可随时到采购人单位沟通，提高对接效率，确保实施质量；

（3）报告采购过程相关情况及时、到位、衔接顺畅（公告发布、质疑投诉等）；

（4）积极耐心答复有关法律法规和日常业务咨询；

（5）在采购实施过程中严格履行保密义务，廉洁自律；

（6）根据采购人需要可适时提供政府采购业务培训服务。

3.其他要求

中选代理机构在招标代理过程中，应做到公平、公正、公开；按照专业化、规范化、制度化的招标流程提供代理服务，发生任何投标人投诉应及时回复、妥善处理；发生代理机构违反“招投标法”“政府采购法”行为,采购人可取消中选代理机构的代理资格。

三、资格要求

1.在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格的合法企业（提供营业执照）；

2.具有四川省级政府采购项目的代理资格（提供财政部门官方政府采购网站上的网络登记网页证明材料）；

3.在成都市区内具有从事招标代理业务的营业场所（相关照片）；

4.具有能够编制招标文件和组织评标的相应专业力量；

5.具备招标代理机构必需的专业技术人员及人数；

6.有依法缴纳税收和社会保险费用的良好记录（相关证明）；

7.参加本次比选活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录，无因政府采购代理工作被财政主管部门重大处罚（提供承诺函）；未被“信用中国”“中国政府采购网”“四川省政府采购网”列入失信行为记录名单；

8.本项目不接受联合体参与。

四、响应文件内容

响应文件内容由以下几部分内容构成：

1.参选资格涉及的证明材料及其他补充材料；

2.单位法定代表人授权委托书、身份证复印件及委托代理人身份证复印件；

3.针对采购人的服务方案（包含但不限于：①服务保障（公司组织架构、部门规范、人员配置、实效管理、质量控制）；②项目实施（需求论证、文件编制、系统推送、信息发布、开评标组织、项目复核、资料移交、质疑投诉处理、备案资料制作及移交）；③档案管理（档案运输、管理制度、调档流程）；④其他服务（政策解读、业务指导、日常咨询）；⑤内控管理（项目流程、内控机制、风险点管控、廉洁纪律）。

4.开评标场所及软硬件设施设备配置情况；

5.2019年以来政府采购项目代理业绩；

6.承诺书（模板见附件）。

服务方案一式5份，其他材料一式1份。所有材料需加盖单位公章，密封递交，并在封口处加盖单位公章。

五、时间要求

1.比选文件领取时间：2022年5月19日至2022年5月20日8：30-11：30,14:30-18:00。有意向单位可委托代理人持单位营业执照复印件（加盖鲜章）、单位法定代表人授权委托书和委托代理人身份证，到成都市青羊区陕西街54号1幢4楼407房间（四川省人力资源和社会保障厅信息化处）领取比选文件。

2.响应文件递交时间：2022年5月26日9:00-10：00。递交地点：四川省人力资源和社会保障厅（成都市青羊区陕西街54号7幢4会议室）。逾期送达的或者未送达指定地点的响应文件，不予受理。

联 系 人：方鹏

联系电话：18628053080

六、项目比选

2022年5月26日，采购人组建的项目比选小组，根据参选单位响应文件进行综合评分，按分数排定名次，前3名确定为候选中选人。得分最高的为第一候选中选人。综合得分相同的，按服务方案得分高低顺序排列。服务期间,如果中选单位因故无法履行约定职责,采购人即中止与该单位的服务协议,并与此次比选综合评分排名顺位下一名服务商签订服务协议。

七、结果公告

比选结果在人社厅官网(rst.sc.gov.cn/rst/gsgg/zwgklist.shtml)上公布。

附件：承诺书

四川省人力资源和社会保障厅

2022年5月13日

附件：承诺书.wps

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